株洲市天元区教育局2018年信息公开工作年度报告

发布时间:2019-03-31 10:58浏览次数:字体:[ ]

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)及省、市政府有关要求,教育局对2018年政府信息公开工作进行了认真细致的对照检查,现将有关情况报告如下:

一、组织领导和制度建设情况

(一)加强组织领导。按照上级通知要求,结合我局实际,成立了由唐厚睦局长为组长,分管领导为副组长,相关股室负责人为成员的政府信息公开工作领导小组和办公室,由局办公室具体负责我局政府信息公开日常事务;明确相关股室的工作职责。在主动公开信息工作中,为做好政府信息及时向公众传递,我局制定了审核、发布的程序,使公文进入审签程序时就明确该公文信息可否公开,一经签发生效,即及时将可公开信息予以发布。

(二)落实工作责任。局机关各股室指定专人负责政府信息公开工作,落实责任,充实力量,认真做好《条例》规定的各项内容。

(三)进一步修订完善政府信息公开指南和公开目录。严格按照省市区政府有关通知要求,参照区政府信息公开规范,今年重点对2018年以来的政府信息,特别是涉及人民群众切身利益的政府信息进行全面清理。

二、公开方式途径

对于主动公开的信息,教育局主要采取单位信息专栏和天元区政府门户网站网上公开两种公开形式。具体情况为:一是利用天元区政府门户网站公开信息,提供查询服务,受理投诉、咨询申请服务;二是通过报刊、信息栏等其他公开方式公开政府信息;三是利用电子信箱、电话提供信息咨询服务及公开信息。在主动公开信息中,尽最大限度地把政策、法规、政务动态及时通过各种渠道对外公布。

三、主动上报公开

按照《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的主动公开信息范围,按要求发布或更新信息。同时结合教育的实际,我们统一规划,完善制度,突出重点,强化管理,狠抓落实。

一年来,从未出现影响或者可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的虚假或者不完整的信息。共处理信访件499件,省信访件9件,省巡视组信访件2件,省厅我为大督查提建议信访件6件,市12345市长热线交办件7件,市马上就办信访件6件,市教育阳光服务中心信访件365件,派驻区教育局纪检监察组信访件1件,区网信办舆情动态3件,区教育局信访联席会议信访件1件,接本区来电来人信访件99件。2018年重点抓好中小学学生食堂专项整治,全方位深层次查找问题不足,立查立纠。完成了天元区中小学食堂专项整治工作方案、召开了整治工作会议,并按要求对20161月以来的食堂问题自查自纠,逐级完成上报工作在局监审室设立对外公开举报电话:28665158,同时在醒目位置设立举报信箱。

四、依申请公开政府信息办理情况

2018年度,教育局未收到依申请公开的政府信息申请,未收到不予受理政府信息公开申请。

五、政府信息公开的收费及减免情况

自开展政府信息公开工作以来,教育局没有进行过政府信息公开方面的收费。

六、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况

2018年度教育局未出现因信息公开方面的申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

七、政府信息公开工作存在的主要问题和改进措施

2018年,我局在政府信息公开工作方面取得了一定成效,但与社会和市民的期望值相比,还存在一定差距。目前还存在以下不足:一是政务公开的机制有待进一步完善;二是社会公益事业领域政府信息公开工作仍需进一步加强;三是政务公开的队伍建设有待进一步加强。

2019年,我局将进一步推动政府信息全方位发布,结合线上线下,多渠道提供权威的教育资讯和方便快捷的教育服务,提高政务公开的效率,加大信息公开的便民性,扎实推进政府信息公开工作。

主要从以下几个方面着力:

)加强舆情关注、意见征集工作,对公众关注热点加强公开和宣传。继续加强与媒体的沟通联系,营造良好的教育生态环境。

)完善监督机制。建立健全政府信息公开工作考核制度、社会评议制度和责任追究制度,加强对局属单位实施政府信息公开的情况进行更有效的监督检查。

)加强队伍建设,组织专题学习培训,做好政务公开工作人员的培训工作,提高专业素质。

)继续加强对局属事业单位的校务公开工作、办事公开工作的指导力度。

八、2019年工作计划

2019年教育工作的总体要求是:深入学习贯彻落实全国教育大会精神和习近平总书记关于教育的重要论述,着力加强党对教育的领导、全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务。紧紧围绕实现教育现代化这一奋斗目标,以《株洲市天元区教育现代化2030行动纲要》为引领,力争到2020年实现教育基本现代化,努力办好人民满意的教育。认真做好5项常规和3项攻坚工作,实施3项教师幸福成长工程。

(一)五项常规工作

1. 抓好安全工作,创建安全稳定和谐的校园环境。深化平安天元建设,积极开展平安校园创建,牢固树立安全第一思想,充分发挥校园安全物防、人防、技防作用,进一步落实校园安全责任制,做到安全监管五个坚持。落实各项安全工作规章制度,突出校车安全、交通安全、防溺水、校园欺凌、食品安全、校园及周边环境等重点工作,提高应急处置能力,推动学校综治安全管理工作规范化、科学化,增强综治安全管理的实效性。

2. 抓实党建工作,提升党建水平再上新台阶。一步提升支部组织力,扎实推进五化建设,在2018年完成10五化示范点建设的基础上,做好37个支部的五化建设工作。加强党建督查,做好党风廉政建设、意识形态等方面的教育和监管工作,补短板,突亮点,提升教育系统党建质量再上新台阶。开展好社会组织行业党建工作,通过督查、考核加强对社会组织党支部的工作的指导。

3. 依法治教,规范办学。加大校外培训机构和去小学化工作的专项整治力度,继续做好教辅资料专项整治及财务、食堂监管工作。依据教育部等九部门关于印发《中小学生减负措施的通知》,继续开展中小学教辅专项整治,加大督查力度,切实减轻学生学业负担。

4. 按编制标准定额配备教师。按新出台的城乡统一的中小学校教职工标准和省里核定的编制数,核定教师编制。公开招聘优秀教师,不断完善队伍结构。2019年计划通过面向高校招聘、面向社会公开招考、面向有编优秀教师引进及调入教职工共313名。

5. 坚持内涵发展,提升教育质量。落实立德树人根本任务和全国教育大会精神,培养学生健康的身心、良好的品德和行为习惯,教育孩子掌握一定的生活技能。严格落实义务教育国家课程,立足教育教学主阵地,深化课堂教学改革,深化集团化办学。强化教科研协作机制,抓实课堂,抓好常规,潜心办学,进一步提升教育教学质量。

(二)三项攻坚工作

1. 加快新校建设,坚决完成化解大班额任务。加快菱溪中学、菱溪小学、建宁实验小学、东湖学校、二中附小等公办学校建设进度,确保建宁实验小学秋季开学招生,力争菱溪中学、东湖学校(小学部)2019年秋季顺利开学。配合天易集团、高科集团,按进度推进天易长鸿实验学校(民办)建设工作,力争引进长沙四大名校合作办学,多渠道为天元区提供更多的学位。进一步规范调整、细化招生政策,严格招生管理,继续实行阳光招生、划片招生,缓解城区的入学压力。确保2019年消除大班额比例控制在4%以内。

2. 完成标准化学校建设,不断改善办学条件。完成天台小学食堂改扩建项目,确保秋季投入使用。对三门中心小学、长岭中心小学、妙泉小学、泰山学校、银海学校、天台小学、栗雨小学、建宁实验中学等学校进行提质改造;积极协调村镇投公司,力争启动泉丰小学改扩建工程。完成泰山学校、凿石小学等5所学校的标准化学校建设工作目标。完成新林小学10套公租房建设以及砖桥中心小学和雷打石学校56套教师宿舍的改造,改善农村学校无房和住房困难教职工生活条件。

3. 做好公办园、普惠园建设。坚持学前教育公益性、普惠性方向,加大公办园、普惠园建设力度,进一步提高公办园和普惠性民办园比例,发挥公办园保基本、兜底线、引领方向、平衡价格主渠道作用,让更多幼儿享受高品质普惠性的学前教育服务。争取2020年公办园数达到50%,普惠园位达到80%的目标。

(三)三项教师成长幸福工程

1. 落实乡村教师支持计划。推进城乡义务教育一体化发展,落实乡镇补贴、乡村班主任津贴等各项待遇;建立全教育系统困难教职工救助档案,及时更新信息,尽量做到精准救助。进一步推进区管校聘工作,完善教师校长交流制度。依托盟校和教育集团开展和推进校长教师交流,教师交流面达到10%以上。继续实施乡村教师支持计划,落实乡村教师待遇、乡村教师补充、乡村教师培养培训计划。

2. 构建完整的区级教师研培体系。起草并推行《天元区教师专业发展规划》,制定《天元区中小学骨干教师队伍管理办法》。继续开展针对20182019两年新招聘教师的年度培训工作(星火计划),启动后备干部和骨干教师培训班(火炬计划),试点名师工作室项目(灯塔计划)。完成国、省、市级指定性培训计划和市教育局教师素质提升十百千万工程任务。构建区级课题研究体系,打造集体下校、课例研修、命题培训、技能大赛、天元讲台等精品教研活动。举办好区级青年教师教学竞赛活动。

3. 评选、奖励名优教师和校长。制定天元区学科带头人评选办法,按在编教师的5%评选每一届区级学科带头人,加强名优校长、骨干教师的培养培训;坚持推行名优学校、名优校长、名优教师工程,奖励工作突出的优秀管理工作者和优秀教师,进一步营建尊师重教社会氛围。办好教师节庆祝表彰会。

 

 

 

株洲市天元区教育局

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